*

Finans Jyllands-Posten Watch Medier Om os Persondatapolitik
0

Østeuropæerne er kommet for at blive

Arbejdsmarked: Tusindvis af job i Danmark er tabt for danskerne. Østeuropæerne, som oprindelig kom hertil for at arbejde i en kort periode, er blevet i landet.

LIVE

Gediminas Mazeika var arbejdsløs murer i Litauen, men har nu på femte år fast job på en trævarefabrik i Danmark. Litaueren har netop hentet sin kone og to børn til Danmark, for her vil familien bo.

Mazeikas fremtidsplan er et udtryk for, at tusindvis af job kan være tabt for danske ledige, fordi østeuropæere fik jobbene i opgangstider, har holdt fast i dem under krisen og nu slår sig ned i Danmark.

Ifølge tal, som JyllandsPosten har trukket fra Arbejdsmarkedsstyrelsens database, jobindsats.dk, er antallet af østarbejdere i arbejde i Danmark steget med 43 pct. siden 2008. I tredje kvartal af 2012 var der 47.459 beskæftigede fra 10 østeuropæiske lande.

Østeuropæerne tager ikke kun jobbene midlertidigt, men bliver i Danmark, for flere end hver tredje – 17.763 personer – er blevet registreret med dansk bopæl og cpr-nummer til brug for skattebetaling helt tilbage i 2008 eller tidligere. Det vil sige, at de kom til landet for at arbejde, da der var højkonjunktur, og stadig bor her.

Arbejdsmarkedsforsker Søren Kaj Andersen, Københavns Universitet, er snart færdig med en stor undersøgelse blandt 10.000 virksomheder om brugen af netop østeuropæisk arbejdskraft, og han bekræfter tendensen.

»Det lader til, at østeuropæerne har bidt sig fast på det danske arbejdsmarked gennem kriseårene. Vi kan i hvert fald konstatere, at det ikke har været dem, der stod forrest i køen til at miste jobbet,« siger han.

Katia K. Østergaard, adm. direktør i Horesta, hotel- og restaurationsbranchens arbejdsgiverforening, oplever, at motivationen til at tage et arbejde i den lavere ende af lønskalaen er markant højere blandt østeuropæiske ansøgere end blandt danskere, der ifølge direktøren ofte ikke lægger skjul på, at de søger et job, fordi de skal.

»De internationale medarbejdere er folk, der har passet deres arbejde og gjort det godt, og dem går man selvfølgelig ikke ud og opsiger, fordi der er en stigende arbejdsløshed blandt danskere,« siger Katia K. Østergaard.

Fagforbundet 3F har efterlyst ufaglærte job til bl.a. udfaldstruede dagpengemodtagere, men forbundssekretær Per Christensen byder østeuropæerne velkomne, hvis de arbejder under sædvanlige løn- og arbejdsvilkår:

»Sagen er, at rigtigt mange arbejdsgivere har en klar interesse i at få billigst mulig arbejdskraft, helst uden om de overenskomster, der findes i dette land.«

Læs også