Flertallet af topledere i de største danske virksomheder oplever, at bestyrelsesmedlemmer valgt af medarbejderne ikke bidrager til overskud og omsætning. Direktørerne ønsker ny model for valg til bestyrelser.
Uundværlige for virksomheden i krisesituationer, når forståelsen for en omfattende fyringsrunde skal forklares for de øvrige ansatte.
Med på en badebillet uden at bidrage til værditilvæksten i virksomheden...