Chikane skal undersøges

Medarbejdere bakker op om en langsigtet tilgang til et problem som sexchikane på jobbet.

Spillet og energien mellem mand og kvinde er også til stede på arbejdspladserne. Sådan er det, og sådan skal det vist være. Men når hierarkier og organisation er involveret, kan spillet blive asymmetrisk. Når nogle er afhængige af andre, kan relationerne blive skadelige.

I denne aktuelle undersøgelse har vi opstillet et scenarie, hvor en topleder får mistanke om, at salgsdirektøren sexchikanerer...

BRANCHENYT
Læs også