Erhverv

Mærsk-bestyrelse knytter ledelsens lønpakke op mod presset aktiekurs

Bestyrelsen i Mærsk lægger op til at skære i ledelsens faste løn, men giver samtidig direktørerne udsigt til at kunne indløse en betydelig klump aktier om fem år.

Ledelsens løn skal i højere grad knyttes op på aktiekursens udvikling, mener bestyrelsen. Her ses afgårende næstformand Niels Jacobsen (tv), Mærsk-arving Ane Uggla og adm. direktør Søren Skou (th) på generalforsamlingen 2018. Foto: Gregers Tycho

Mærsk-ledelsen står til at score en 10 mio. kr. stor aktiebonus - hvis de altså holder i fem år mere i virksomheden.

Oven i aktieoptionsprogrammet fra 2017 har bestyrelsen besluttet, at den fem mand store ledelse skal have 1002 betingede aktier til en samlet værdi af 10,5 mio. kr. som en del af lønpakken...

Læs også
Top job