Erhverv
0

Karrierekvinder misforstås og fravælges som ledere

Mange kvindelige ledere vil gerne forfremmes, men topledelsen opfatter dem som uinteresserede i avancement.

Kun 27 pct. af danske lederstillinger er besat af kvinder. I Norge er det tilsvarende tal 33 pct., og i Sverige er det 35 pct. Arkivfoto: Matt Kenyon

Kvinder vil gerne forfremmes, men bliver ofte overset. Og det paradoksale er, at det blandt andet skyldes, at virksomhederne oplever de samme kvinder som værende uinteresserede i lederstillinger...

Hvis du allerede har adgang
BRANCHENYT
Læs også