0

Seks råd til hvordan du klarer personlighedstesten

Når arbejdsgiverne siger, at der hverken er rigtige eller forkerte svar i en personlighedstest, er det løgn, lyder det fra psykolog Lars Lundmann.

Over halvdelen af de private virksomheder bruger personlighedstest, når de ansætter nye medarbejdere. Foto: Arkiv

Personlighedstest er i dag en del af rigtig mange virksomheders ansættelsesproces. Især store og private virksomheder bruger testene meget. For de private virksomheder er det 52 pct., der bruger personlighedstest i en eller anden grad, når de ansætter nye medarbejdere, mens det er 36 pct. af de offentlige institutioner...

Vil du læse mere?
Få adgang via din arbejdsmail
Har din arbejdsplads et Finans erhvervsabonnement kan du få adgang til alt indhold.
BRANCHENYT
Læs også