Ny seniorpension bliver ikke en »gængs« rettighed
Seniorpension kræver fortsat en individuel vurdering af arbejdsevnen. »Ikke rimeligt,« mener S.
Selv om regeringen, Dansk Folkeparti og De Radikale torsdag blev enige om en ny »ret til seniorpension for nedslidte«, så er der ifølge en ekspert ikke tale om en rettighed i »gængs forstand«.
Beskæftigelsesminister Troels Lund Poulsen (V) var ellers utvetydig i sin beskrivelse af den nye ordning.
»Vi giver en ret til dem, der er nedslidte, til at få en seniorpension,« sagde han på pressemødet.
Men den såkaldte ret er betinget af en individuel vurdering.
»Det er en rettighed til at søge. Men det er ikke sikkert, at du får ydelsen,« siger Jon Kvist, professor og velfærdsforsker ved Roskilde Universitet.
Det er i sidste ende et skøn, og det vil være forskelligt, afhængigt af hvem der laver bedømmelsen.
For at komme på ordningen skal ens arbejdsevne nemlig vurderes til at være 15 timer eller mindre om ugen. I dag er grænsen på 7,5 timer i den eksisterende seniorførtidspension. Men en individuel afklaring risikerer at blive vilkårlig, lyder det.
»Det er i sidste ende et skøn, og det vil være forskelligt, afhængigt af hvem der laver bedømmelsen,« siger Johan Hviid Andersen, professor ved Arbejdsmedicinsk Klinik i Herning.
Aftalen om seniorpension er et modsvar til Socialdemokratiets forslag om en ret til tidlig folkepension til nedslidte med mange år på arbejdsmarkedet. Den ret skal ifølge S tildeles på baggrund af objektive kriterier – i første omgang antal år på arbejdsmarkedet.
S-formand Mette Frederiksen kaldte det »ikke rimeligt«, at folk, der »nu er blevet nedslidte, skal op og bede en eller anden – måske en kommunal sagsbehandler, måske en læge, måske flere, måske igennem et langt udredningsforløb – om at få lov til at trække sig værdigt tilbage«. Det sagde hun til TV 2 News efter præsentationen.
Beskæftigelsesministeren fastholder, at seniorpensionen er en ret.
Regeringen, DF og R har ved forhandlingsbordet ikke kunnet blive enige om, hvordan processen for at vurdere folks arbejdsevne skal foregå. Det skal en analyse kortlægge. I dag ligger opgaven med at tildele den nuværende seniorførtidspension hos kommunerne. Det har betydet store geografiske forskelle ved tildeling af pensionen.