- For abonnenter
Headhuntere vil være topledelsens fortrolige rådgivere
Det bliver nemmere og nemmere for headhuntere at finde kandidater til deres klienter. Derfor drejer det sig nu for dem om også at bevise deres værd på anden vis - som trusted advisors.
Fremover vil de førende headhuntere ikke nøjes med at finde kandidater til virksomhederne. De vil også slå sig op som faste rådgivere inden for HR og ledelse og forsøge at vride en langt større omsætning ud af deres viden fra branche til branche.
Dermed bevæger headhunterne sig ud ad det samme spor som revisionsselskaberne og