Erhverv

Det ved vi om medarbejdernes trivsel i de danske børsgiganter

De ansatte i hovedparten af de største danske børsnoterede selskaber ser ud til at gå glade på arbejde. Men hvad kan man egentlig ellers bruge de ressourcekrævende trivselsundersøgelser til?

A.P. Møller-Mærsk er et af de selskaber, der ikke ønsker at dele resultaterne af de interne trivselsundersøgelser. Foto: AP/Christophe Gateau

De ansatte i den ene halvdel af landets mest værdifulde selskaber trives rigtig godt i deres arbejde. De er engagerede, motiverede og loyale. Den anden halvdel - ja, den ved vi ikke så meget om...

Hvis du allerede har adgang
BRANCHENYT
Læs også