Fortsæt til indhold

Arbejdsgiver: Statens afvisning om hjælp skolder konfliktramte virksomheder

Reglen om at konfliktramte virksomheder ikke kan få lønkompensation er urimelig og det kan misbruges af fagforeninger til at presse virksomheder, mener arbejdsgiverdirektør.

Direktør i Kristelig Arbejdsgiverforening Karsten Høgild kalder reglen om, at virksomheder, som har en konflikt med en fagforening, ikke kan modtage lønkompensation, for urimelig.
Erhverv

»Helt urimeligt«

Sådan lyder Karsten Høgilds kommentar til, at 600 virksomheder, der befinder sig i en arbejdsretslig konflikt med en fagforening, ikke kan få lønkompensation til de kategorier af medarbejdere, som konflikten omfatter, hvis de skulle få brug for det.

Karsten Høgild er direktør i Kristelig Arbejdsgiverforening med omkring 1.000 medlemsvirksomheder,…