• Opdateret 26/06/2020 kl. 14:40
Erhverv

Modefirma dropper lønkompensation og fyrer 60 medarbejdere

Danmarks næststørste modefirma DK Company mener, at der er så godt gang i salget igen efter nedlukningen af samfundet, at man kan droppe ud af trepartsaftalen, der gav hjemsendte medarbejdere lønkompensation.

Artiklens øverste billede
Jens Poulsen er chef for DK Company, der nu rummer 20 tøjmærker efter en række opkøb og blevet den næststørste i den danske branche.. Fotograferet hos InWear stand blandt DK Companys mærker på modemessen i Bella Centeret.

Modeselskabet DK Company, der med sine 22 tøjmærker er det næststørste i Danmark, vil nu klare sig uden det sikkerhedsnet, der er blevet spændt ud under økonomien i forbindelse med coronakrisen. DK Company vil således ikke længere gøre brug af muligheden for at sende medarbejdere hjem med lønkompensation, oplyser selskabet i en pressemeddelelse.

Det skyldes ifølge modeselskabet, at verdenen er kommet »hurtigere og bedre i gang end først antaget.«

»Selv om verden ser markant bedre ud, forventer vi fortsat en større salgsnedgang for både 2020 og 2021. Nogle af de store eksportmarkeder som England, Spanien, Canada og Italien ligger stadig underdrejet, og frygten for en anden bølge af corona ligger lige rundt om hjørnet,« udtaler Jens Poulsen, der står i spidsen for DK Company.

DK Company har været ramt på både likviditeten og omsætningen under coronakrisen, og det har bl.a. resulteret i, at selskabet sagde farvel til ca. 100 medarbejdere i marts. Nu er yderligere 60 ansatte blevet opsagt, og dermed er antallet af ansatte på selskabets kontorer i Danmark blevet skåret ned med 18 pct.

»Da det var mørkest, stod vi sammen, og vores medarbejdere gik frivilligt 20 pct. ned i løn i tre måneder som et kæmpe bidrag til firmaets likviditet. Vi er utroligt taknemmelige for den fantastiske opbakning fra vores medarbejdere, der tændte et lys, da det så allermørkest ud,« udtaler Jens Poulsen.

Ifølge pressemeddelelsen har medarbejderne med deres juni-løn fået betalt dette »bidrag« tilbage.

Top job

Forsiden lige nu

Anbefalet til dig

Giv adgang til en ven

Hver måned kan du give adgang til 5 låste artikler.
Du har givet 0 ud af 0 låste artikler.

Giv artiklen via:

Modtageren kan frit læse artiklen uden at logge ind.

Du kan ikke give flere artikler

Næste kalendermåned kan du give adgang til 5 nye artikler.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke gives videre grundet en teknisk fejl.

Ingen internetforbindelse

Artiklen kunne ikke gives videre grundet manglende internetforbindelse.

Denne funktion kræver Digital+

Med et Digital+ abonnement kan du give adgang til 5 låste artikler om måneden.

ALLEREDE ABONNENT?  LOG IND

Denne funktion kræver abonnement

Med et abonnement kan du lave din egen læseliste og læse artiklerne, når det passer dig.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke tilføjes til læselisten, grundet en teknisk fejl.

Forsøg igen senere.

Del artiklen
Relevant for andre?
Del artiklen på sociale medier.

Du kan ikke logge ind

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, men vi har sørget for, at du har adgang til alt vores indhold, imens vi arbejder på sagen. Forsøg at logge ind igen senere. Vi beklager ulejligheden.

Du kan ikke logge ud

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, og derfor kan vi ikke logge dig ud. Forsøg igen senere. Vi beklager ulejligheden.