Fortsæt til indhold

Det amerikanske jobtal overrasker negativt

Selv om der blev skabt færre job end forventet i juni, vurderer flere økonomer, at den amerikanske centralbank vil hæve renten yderligere.

Fredag offentliggjorde Bureau of Labor Statistics de seneste jobtal fra USA.
Erhverv

Det amerikanske jobmarked er gået ned i gear, efter at det på det seneste ellers har overrasket positivt.

I juni blev der skabt 209.000 nye job uden for landbruget, hvilket er mindre end de 230.000, som på forhånd var forventningen blandt økonomer.

Det viser den månedlige jobrapport fra Bureau of Labor Statistics.

I april og maj blev der skabt henholdsvis 253.000 og 339.000 nye job.

Jobtallet kaldes for kongetallet, fordi det er en god indikator for, hvordan amerikansk økonomi har det. Når der skabes mange nye job, vidner det om en økonomi i fremgang. Omvendt er det et tegn på en presset økonomi, når jobskabelsen er lav.

Jobtallene har overrasket positivt flere gange det seneste år. Det har banet vejen for, at USA’s centralbank, Fed, har hævet renten markant for at dæmpe inflationen.

Dog holdt centralbanken renten i ro på det seneste rentemøde i juni, og på forhånd var der stor spænding om de nye jobtal.

Sydbank kalder det for en »lunken« arbejdsmarkedsrapport, men forventer alligevel, at Fed vil hæve renten med 0,25 pct. point i juli for at køle arbejdsmarkedet ned.

»I de seneste mange måneder har arbejdsmarkedet i verdens største økonomi nemlig vist stor fremgang, og alle forventninger om en recession er blevet gjort til skamme. Arbejdsmarkedet er meget robust på trods af omfattende renteforhøjelser fra Fed,« skriver seniorøkonom Kim Blindbæk fra Sydbank i en kommentar til tallene.

Dansk Industri er enig i, at de nye jobtal betyder yderligere rentestigninger.

»Der bliver stadig skabt mange nye jobs på det amerikanske arbejdsmarked. Selv om jobvæksten aftager til det laveste niveau i 2,5 år, så falder ledigheden, samtidig med at lønstigningerne får lidt mere fart. Det går faktisk for godt på det amerikanske arbejdsmarked,« skriver cheføkonom Allan Sørensen fra Dansk Industri (DI) i en kommentar.

Han peger på, at der er for meget fart på jobvæksten og lønstigningerne til, at den amerikanske centralbank føler sig overbevist om, at inflationen aftager hurtigt nok.

»Det amerikanske arbejdsmarked har endnu ikke sat tempoet ned som ønsket,« konstaterer Allan Sørensen.

Dansk Erhverv konstaterer, at arbejdsmarkedet næsten ikke har bemærket, at renten er steget meget kraftigt det seneste år.

»Jobvæksten er gået et gear ned, men der bliver fortsat skabt mange jobs i USA. Tempoet på arbejdsmarkedet er ikke for alvor aftaget. Der er fortsat pæn jobvækst, og samtidig er ledigheden meget lav,« skriver seniorøkonom Kristian Skriver i en kommentar.

Antallet er ledige job er igen faldet til under 10 mio. Aktuelt er der 9,8 mio. ubesatte job og seks mio. ledige amerikanere, konstaterer DI.

»Der er fortsat markant færre ledige amerikanere end ubesatte jobs, hvilket vidner om, at arbejdsmarkedet stadig er presset,« fastslår Allan Sørensen fra DI.

Nykredit hæfter sig ved, at arbejdsløsheden er faldet marginalt fra 3,7 til 3,6 pct., og at lønvæksten for anden måned i træk er steget med 0,4 pct. fra måned til måned. Det kalder Nykredit for en relativ høj stigning.

»Selv om jobvæksten bremser op, så ligger den stadig solidt - og samlet set slår dagens jobrapport bare en tyk streg under den renteforhøjelse, som Federal Reserve påtænker at levere senere på måneden,« skriver chefstrateg Frederik Engholm fra Nykredit i en kommentar.

Danske Bank peger på, at dagens jobtal er en lille korrektion i forhold til det meget optimistiske billede, der har været på det seneste.

»Vi forventer, at væksten i amerikansk økonomi bremser op i andet halvår, og økonomien rammer en mild recession, som også kommer til at afspejle sig i flere arbejdsløse og et svagere arbejdsmarked. For nu ser økonomien og arbejdsmarkedet dog stadig stærkt ud,« skriver Bjørn Tangaa Sillemann, chefanalytiker i Danske Bank, i en kommentar.

Artiklens emner
Amerikansk økonomi
Federal Reserve