Fortsæt til indhold

Barsel bliver set som karriere-killer: »Job bliver nedlagt eller meget forandret«

Hver femte ser langtfra forældreorlov som karrierefremmende, viser en ny undersøgelse.

Ifølge adm. direktør i Randstad Nima Astanehdost skal vi være bedre til at se barsel som kompetence. Foto: Stine Bidstrup
Erhverv

At holde barselsorlov går ikke hånd i hånd med at gøre karriere.

I hvert fald ikke, hvis du spørger et repræsentativt udvalg af voksne danskere.

Det har Norstat gjort for fagforeningen Business Danmark, og undersøgelsen viser, at lige over hver femte (21 pct.) svarer, at det at tage forældreorlov ”slet ikke” er karrierefremmende.

Hanne Hjordt, der er ansvarlig…

Artiklens emner
Danfoss
Randstad