Lego-ansatte tøver med at anbefale jobbet
Legos massive økonomiske succes slår ikke igennem i medarbejdertrivslen. Men der arbejdes på det.
Det tager tid at vende en stemning - endnu et års rekordresultat er ikke nok til at hæve humøret blandt de mest pressede Lego-ansatte.Det ser sådan ud i de interne målinger, som Lego løbende laver blandt de ansatte.
Indikatoren for, hvorvidt de ansatte ville anbefale deres arbejdsplads til andre, er faldet fra 56 til 45 på et år og bevæger sig dermed…


