Fortsæt til indhold

Dette skal du IKKE gøre til næste jobsamtale

En undersøgelse giver eksempler på, hvordan man spiller sig selv af banen til jobsamtalen

Erhverv

De fleste, der har været til jobsamtale, kender følelsen af have sommerfugle i maven og frygt for at sige eller gøre noget forkert under interviewet. Især til job, man virkelig gerne vil have.

Men der er alligevel tilfælde, hvor mennesker til jobsamtaler bevæger sig et pænt stykke ud over kanten.

Det viser en undersøgelse blandt 2.200 professionelle HR-folk, der har delt deres værste interviewoplevelser med det amerikanske job- og HR-site, CareerBuilder.

»Arbejdsgiverne vil se selvtillid og ægte interesse. Et interview er ikke bare en mulighed for at fortælle om dine kvaliteter, det er også en mulighed for virksomhederne at se, om du er til at arbejde sammen med,« fortæller Rosemary Haefner, chef for HR i CareerBuilder i en meddelelse.

Ikke alle tog det råd til sig, viser et par eksempler fra HR-folkenes svar:

  • En ansøger bad om et kram
  • En ansøger bragede sin bil ind i virksomhedens bygning
  • En ansøger satte ild til en avis, da intervieweren sagde: imponer mig!
  • En ansøger kaldte sig selv for sin egen personlige helt
  • En ansøger forsøgte i hemmelighed at optage interviewet
  • En ansøger mødte op som en karakter fra filmen Star Trek.

Ifølge HR-folkene er de største fejl blandt jobansøgere ikke at virke oprigtigt interesseret, at klæde sig upassende, virke arrogant og tale nedsættende om en tidligere arbejdsgivere.

Halvdelen af de adspurgte arbejdsgivere havde oplevet, at folk tog deres telefon eller sendte sms’er under interviewet eller sad og legede med sit hår.

I forhold til kropssprog pegede 70 pct. af arbejdsgiverne på manglende øjenkontakt som en fejl, de ofte oplever. Mange ansøgere glemte også at smile eller havde skidt kropsstilling.

Fem procent havde oplevet, at folk trykkede dem for hårdt i hånden, når de hilste.

Rosemary Heafner giver samtidig et par råd med til kommende jobansøgere:

»Forbered dig på de mest almindelige spørgsmål, finde informationer virksomheden og øv eventuelt med venner eller familie. Det kan tage de værste nerver, og få dig til at føle mere forberedt«.