• For abonnenter
Erhverv

Virksomheder og fagforeninger finder en tredje vej til uddannelse

Baggrund: Mere uddannelse og tryghed var hovedkrav fra fagbevægelsen, som fik flere indrømmelser både for medlemmernes egne penge, men også for virksomhedernes. Nye tiltag kan påvirke de kommende trepartsforhandlinger.

Artiklens øverste billede
Industriens parter præsenterede i søndag en ny overenskomst for de næste tre år. Det kan få betydning for de kommende trepartsforhandlinger. Foto: Ivan Riordan Boll

Knap ét døgn.

Så længe tog det chefforhandlerne fra arbejdsgiverne og lønmodtagerne at blive enige om en ny overenskomstaftale, der ikke kun kommer til at gælde for ca. 230.000 ansatte inden for industrien, men som også bliver rettesnor for de hundredvis af aftaler for andre områder, som de kommende uger skal falde på plads.

Top job

Forsiden lige nu

Anbefalet til dig

Giv adgang til en ven

Hver måned kan du give adgang til 5 låste artikler.
Du har givet 0 ud af 0 låste artikler.

Giv artiklen via:

Modtageren kan frit læse artiklen uden at logge ind.

Du kan ikke give flere artikler

Næste kalendermåned kan du give adgang til 5 nye artikler.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke gives videre grundet en teknisk fejl.

Ingen internetforbindelse

Artiklen kunne ikke gives videre grundet manglende internetforbindelse.

Denne funktion kræver Digital+

Med et Digital+ abonnement kan du give adgang til 5 låste artikler om måneden.

ALLEREDE ABONNENT?  LOG IND

Denne funktion kræver abonnement

Med et abonnement kan du lave din egen læseliste og læse artiklerne, når det passer dig.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke tilføjes til læselisten, grundet en teknisk fejl.

Forsøg igen senere.

Del artiklen
Relevant for andre?
Del artiklen på sociale medier.

Du kan ikke logge ind

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, men vi har sørget for, at du har adgang til alt vores indhold, imens vi arbejder på sagen. Forsøg at logge ind igen senere. Vi beklager ulejligheden.

Du kan ikke logge ud

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, og derfor kan vi ikke logge dig ud. Forsøg igen senere. Vi beklager ulejligheden.