Karriere

Ny forskning: Balance mellem familie- og arbejdsliv betaler sig

Forskere på Aarhus Universitet kommer frem til, at virksomheder med ledelsesfokus på medarbejdertrivsel også når bedre resultater.

Er der ikke balance mellem de ansattes arbejde og privatliv, kan det gå ud over en virksomheds bundlinje. Foto: Finn Frandsen.

Har ledelsen fokus på de ansattes balance mellem arbejde og privatliv er det ikke kun godt for de ansatte. Virksomhederne når også bedre resultater på bundlinjen.

Det viser ny forskning fra Aarhus Universitet...

BRANCHENYT
Læs også