Midt i en talentkrig: Dårlige ledelse får skyld for braindrain
En ny undersøgelse peger på, at dårlig ledelse er et stort problem på de danske arbejdspladser. Fra lederne selv er forklaringen en anden.
»Det bør bekymre enhver virksomhedsleder.«
Sådan lyder konklusionen, efter en ny undersøgelse viser, at intet mindre end halvdelen af danske lønmodtagere inden for det seneste år en eller flere gange har overvejet at sige deres job op på grund af dårlig ledelse.
Og at halvdelen af alle lønmodtagere i løbet af deres arbejdsliv i øvrigt har sagt op på grund…
