Navne

Hanne Kærhøg fra EY: »Jeg sætter barren højt, når det gælder diversitet, inklusion og støtte til kvinders rolle inden for teknologi«

Hanne Kærhøg er blevet den højst placerede dansker i EY. Hendes vej til topposten er gået via Atlanta og Hongkong, hvor hun lærte, at kompetencer ikke kun skabes på jobbet.

Når Hanne Kærhøg ikke arbejder, holder hun af at være mentor for talentfulde kvindelige kolleger. Det har hun i sinde at fortsætte med trods sin nye tidskrævende chefstilling. Foto: Thomas Lekdorf Foto: Thomas Lekdorf

En stor ære. Sådan betegner Hanne Kærhøg det ansvar, hun har fået tildelt som ny leder for EY’s EMEIA financial services markets.

Med stillingen er hun den højst placerede dansker i den globale revisions- og rådgivningsvirksomhed, der på verdensplan beskæftiger næsten 300.000 medarbejdere. Hun har fået ansvar for 18 markeder, og det er en udfordring, hun er klar til. Blandt andet handler det om at skabe en fælles vision og sætte en retning, som kan motivere et team på tværs af mange arbejdskulturer...

Læs også
Top job