Debat
Mine nyheder

Vi har ikke publiceret nogle artikler for nyligt i de emner, du følger. Søg efter andre emner her.

Du har ingen overvågninger endnu

Klik på ikonet for at overvåge
emner og journalister.

Den faglige mobning trives igen i dansk erhvervsliv

Fagforeningstvang er ulovlig, men eksempel på eksempel viser, at tvangen langt fra er udryddet på arbejdspladser rundt omkring i landet. Prisen bliver høj, hvis arbejdsgivere og fagbevægelse fortsætter med at fortie åbenlyse lovbrud.

Steen Rosenbak, chefredaktør.

En diskret afpresningskultur trives lystigt i virksomheder over det ganske land. At den er ulovlig og har været det i 13 år, bliver øjensynligt konsekvent ignoreret af såvel tillidsfolk som ledelser. Og det er faktisk et større problem, end det lyder til at være i et land, der hylder principperne om frihed for alle og individets ret til selvbestemmelse indenfor lovens rammer.

Problemet florerer, når lokale tillidsfolk har held til at forvandle faglige kontingenter med ”dummebøder”, der med djævelens vold og magt skal presses igennem over for kolleger, som ikke har lyst til at melde sig ind i den dominerende fagforening på virksomheden. ..

BRANCHENYT
Læs også