Dansk erhvervsliv overser en hel generation af unikke hjerner
Arbejdsstyrken kommer i fremtiden til at bestå af langt flere mennesker med diagnoser som ADHD og autisme. Spørgsmålet er, om virksomhederne er klar til at gribe den evolutionære fordel ved at hyre flere neurodivergente mennesker.
Karsten Uldaldirektør hos Molis
Dette er et debatindlæg: Finans bringer løbende indlæg fra specialister og meningsdannere. De er alle udtryk for den pågældende skribents egen holdning.
Antallet af diagnoser for ADHD og autisme er vokset eksplosivt i Danmark de seneste år. Siden 2013 er antallet af børn og unge med ADHD steget med 83,8 pct., mens antallet af autismediagnoser er vokset med 117 pct., ifølge tal fra Indenrigs- og Sundhedsministeriet.
Med andre ord kommer arbejdsstyrken i fremtiden til at bestå af langt flere mennesker…
