Mit bud på 2026: Fleksibilitet var virksomhedernes store scorereplik. Hvad nu?
Fleksibilitet har været et af de største "corporate flex" de seneste år. Symbolet på moderne ledelse: “Her stoler vi på dig”. “We’re not like all the others”. Det var virksomhedernes store scorereplik. Men nu ser vi noget andet forude i 2026.
Dette er et debatindlæg: Finans bringer løbende indlæg fra specialister og meningsdannere. De er alle udtryk for den pågældende skribents egen holdning.
Stramninger. Begrænsninger. En bevægelse tilbage mod faste rammer og fysisk fremmøde. Det, der før var virksomhedernes stærkeste kort i kampen om talent, bliver nu langsomt rullet tilbage, mens 2026 nærmer sig med hastige skridt.
Hos ”Karriereklubben” på Finans får vi flere og flere dilemmaer om netop det. I forrige uges episode gav vi råd til et dilemma,…
