Når virksomheder afskediger: »Nogle af eksemplerne er så pinlige, at man ikke ved, hvad man skal gøre af sig selv«
Dansk erhvervsliv er delt mellem værdighed og den rene elendighed, når det kommer til opsigelser. Virksomhederne skal blive bedre til at passe på deres ansatte – især når de er mest følsomme.
Jesper MagnussonAdm. direktør i Makio
Dette er et debatindlæg: Finans bringer løbende indlæg fra specialister og meningsdannere. De er alle udtryk for den pågældende skribents egen holdning.
Hvad ville du sige til at blive fyret dagen efter, at du fik et panikanfald på vej til arbejde, fordi opgaverne på dit bord var for mange og for uoverskuelige?
Eller hvad med at blive fyret umiddelbart efter at have besvimet i en parkeringskælder på vej til et møde – med din læges ord for, at du skulle stresssygemeldes hurtigst muligt?
Du kan også få…
