Erhverv

Pensionskasser opfordrer til at tænke bæredygtighed ind i lønpakkerne

Flere virksomheder kan med fordel kigge på, om det giver mening at kæde virksomheders mål for bæredygtighed ind i ledelsens incitamentsordninger, lyder det fra flere institutionelle investorer.

»En måde, virksomhederne kan vise, at de mener det alvorligt, er at tænke det ind i incitamentsordningerne. Specielt hvis de har gjort det til en væsentlig del af deres strategi,« siger Peter Damgaard Jensen, adm. direktør i PKA. Foto: Charlotte de la Fuente Foto: Charlotte de la Fuente

Novo Nordisk gør det. Novozymes gør det. Og i Carlsberg diskuterer aflønningskomiteen i øjeblikket, om det også skal gælde for bryggerikoncernens ledelse.

Virksomhederne kobler deres mål for bæredygtighed sammen med direktionens variable lønpakker, så bestyrelserne og investorerne sikrer sig, at ledelsen tager dem seriøst. Og flere virksomheder bør kigge på, om giver mening for dem, lyder opfordringen fra flere af landets pensionskasser. ..

BRANCHENYT
Læs også