• For abonnenter
Erhverv

Maersk Tankers indfører øremærket barsel til fædre i hele verden

Maersk Tankers har fra årsskiftet indført øremærket barsel for nybagte fædre. Tiltaget er en del af rederiets strategi om at skabe en bedre balance mellem kønnene, fortæller HR-chef til ShippingWatch.

Artiklens øverste billede
Maersk Tankers arbejder på at tiltrække flere kvinder, fortæller HR-chef Prakash Thangachan til ShippingWatch. Foto: PR/Maersk Tankers

Det danske rederi Maersk Tankers indfører øremærket barsel til mænd på sine kontorer i hele verden.

Fremover får nybagte fædre fire ugers betalt barsel. Barslen er obligatorisk og skal holdes inden for barnets første leveår.

Tiltaget bliver indført for at give fædre bedre mulighed for at være sammen med deres børn

Top job

Forsiden lige nu

Anbefalet til dig

Giv adgang til en ven

Hver måned kan du give adgang til 5 låste artikler.
Du har givet 0 ud af 0 låste artikler.

Giv artiklen via:

Modtageren kan frit læse artiklen uden at logge ind.

Du kan ikke give flere artikler

Næste kalendermåned kan du give adgang til 5 nye artikler.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke gives videre grundet en teknisk fejl.

Ingen internetforbindelse

Artiklen kunne ikke gives videre grundet manglende internetforbindelse.

Denne funktion kræver Digital+

Med et Digital+ abonnement kan du give adgang til 5 låste artikler om måneden.

ALLEREDE ABONNENT?  LOG IND

Denne funktion kræver abonnement

Med et abonnement kan du lave din egen læseliste og læse artiklerne, når det passer dig.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke tilføjes til læselisten, grundet en teknisk fejl.

Forsøg igen senere.

Del artiklen
Relevant for andre?
Del artiklen på sociale medier.

Du kan ikke logge ind

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, men vi har sørget for, at du har adgang til alt vores indhold, imens vi arbejder på sagen. Forsøg at logge ind igen senere. Vi beklager ulejligheden.

Du kan ikke logge ud

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, og derfor kan vi ikke logge dig ud. Forsøg igen senere. Vi beklager ulejligheden.