Autobranchen sukker efter kvindelige mekanikere

Kvinder og bilværksteder. Ordene leder måske i retning af værkstedernes fjerneste vægge og forestillinger om plakater med letpåklædte kvinder.

Men trods associationer, som måske ikke bidrager positivt til forestillingen om, hvordan det mon er at være både kvinde og bilmekaniker, opfordrer Autobranchen Danmark til, at der kommer flere kvindelige mekanikere til.

For der er hårdt brug for kvinderne. Om få år vil der mangle omkring 70.000 faglærte i Danmark, og det vil ifølge adm. direktør i Autobranchen Gitte Seeberg gå hårdt ud over værkstederne, hvis de ikke får fat i langt flere kvinder end i dag.

Derfor er direktøren glad for en ny rapport fra Autobranchen Danmark, der viser, at trivslen blandt de kvindelige studerende med hendes ord er »overraskende høj«. Hele 86 pct. af kvinderne svarer, at de trives »ganske godt« eller »særdeles godt«

Der er dog kun 195 kvinder blandt de i alt 4.708 unge, som er i gang med en uddannelse inden for autobranchen.

Derfor har brancheorganisationen indgået et samarbejde med 14 af landets 26 erhvervsskoler, som uddanner unge inden for autobranchen, for at sætte fokus på kvinderne.

»Vores branche skal jo slås med alle mulige andre brancher for at få kompetencerne ind på vores uddannelser. Så alene af den grund er det jo fornuftigt også at få pigerne til at se den her vej,« siger Gitte Seeberg.

Hun mener derfor, at der er behov for at nedbryde myter blandt arbejdsgiverne om, at det at ansætte kvinder kræver særlige forhold. Blandt andet er der ifølge brancheorganisationen flere arbejdsgivere, der tror, det er et krav at etablere et separat omklædningsrum.

For hver enkelt kvinde ansat inden for branchen, er der ni mænd.

Ifølge Gitte Seeberg er det ikke blot tøven blandt arbejdsgiverne, når der skal ansættes, der er en hæmsko for kvinder i branchen: Der skal gøres noget mere for, at erhvervsuddannelsen ikke bliver talt ned, og at der ikke bliver uddelt formaninger om »mandebrancher« blandt familiemedlemmer.