Mærsk udnytter de usikre tider til at hapse talenter fra startups - men flere sår tvivl om tendensen
Urolige tider gør det, ifølge Mærsk, lettere at hyre attraktive tech-specialister i et startup-miljø med slørede de økonomiske udsigter. Men det billede kan hverken en professor eller andre store virksomheder genkende.
Nedadgående værdiansættelser og et venture-marked under opbremsning får specialister til at søge fra startup-miljøet mod mere sikre ansættelser i de store, veletablerede virksomheder, der i de seneste år har sat meget ind på digital omstilling.
Det er i hvert fald erfaringen, hvis man spørger Camilla Ley Valentin, der er head of explore i Mærsk Growth.
