Top 100 skal have nyt blod
De danske topchefer er et svagt grånende landskab. Og i en tid hvor professionelle bestyrelseskarrierer lokker, kan det give bestyrelsesformændene grund til at se efter arvtagere.
Bestyrelsesformændene i mange af Danmarks største virksomheder skal inden for en overskuelig årrække bladre målrettet i deres lille sorte lommebog over mulige nye CEO-emner.
Gennemsnitsalderen for de danske topchefer i Top 100 er 53 år. Det viser en opgørelse, Finans har lavet. Men hver tredje topchef 56 år eller ældre. Det er ikke alarmerende tæt på…
