• For abonnenter
Karriere

Ledere tørster efter digitalt talent: Systemet kan ikke uddanne folk hurtigt nok

Et flertal af ledere forudser i en ny undersøgelse, at de kommer til at mangle kompetencer, der skal ruste deres virksomhed til den digitale fremtid.

Artiklens øverste billede
Arkivfoto: Jeff Chiu/AP

Virksomhederne tørster efter ansætte nye kandidater, der kan føre dem ind i en digital fremtid.

Men udbuddet matcher langtfra efterspørgslen, der bare vokser og vokser.

»Der er kæmpe stor rift om de rette folk lige nu, og verden går så hurtigt, teknologien udvikler sig så stærkt, at systemet ikke kan nå at uddanne

Top job

Forsiden lige nu

Anbefalet til dig

Giv adgang til en ven

Hver måned kan du give adgang til 5 låste artikler.
Du har givet 0 ud af 0 låste artikler.

Giv artiklen via:

Modtageren kan frit læse artiklen uden at logge ind.

Du kan ikke give flere artikler

Næste kalendermåned kan du give adgang til 5 nye artikler.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke gives videre grundet en teknisk fejl.

Ingen internetforbindelse

Artiklen kunne ikke gives videre grundet manglende internetforbindelse.

Denne funktion kræver Digital+

Med et Digital+ abonnement kan du give adgang til 5 låste artikler om måneden.

ALLEREDE ABONNENT?  LOG IND

Denne funktion kræver abonnement

Med et abonnement kan du lave din egen læseliste og læse artiklerne, når det passer dig.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke tilføjes til læselisten, grundet en teknisk fejl.

Forsøg igen senere.

Del artiklen
Relevant for andre?
Del artiklen på sociale medier.

Du kan ikke logge ind

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, men vi har sørget for, at du har adgang til alt vores indhold, imens vi arbejder på sagen. Forsøg at logge ind igen senere. Vi beklager ulejligheden.

Du kan ikke logge ud

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, og derfor kan vi ikke logge dig ud. Forsøg igen senere. Vi beklager ulejligheden.