• For abonnenter
Karriere

Hjemmearbejde har bidt sig fast: Nytænkning skal lokke de ansatte ind på kontoret

Hjemmekontoret vil fremover være et fast gode for mange medarbejdere, slår flere parter fast. Tendensen stiller helt nye krav til den fysiske arbejdsplads, hvis man vil undgå de negative konsekvenser.

Artiklens øverste billede
Tomme eller halvtomme kontorer kan sætte sammenhængskraften i en virksomhed under pres. Mere hjemmearbejde vil derfor stille nye krav til indretningen af arbejdspladsen, så medarbejderne har endnu mere lyst til at dukke op, lyder det fra Ejendomdanmark. Foto: Stine Bidstrup

De fleste er vendt tilbage til kontoret, men hjemmekontoret lokker flere gange om ugen. Fagorganisationer er enige: Hjemmearbejdet er kommet for at blive.

Men det kræver nytænkning, hvis man som virksomhed vil undgå at sakke bagud og se virksomhedens sammenhold smuldre, lyder advarslen.

Top job

Forsiden lige nu

Anbefalet til dig

Giv adgang til en ven

Hver måned kan du give adgang til 5 låste artikler.
Du har givet 0 ud af 0 låste artikler.

Giv artiklen via:

Modtageren kan frit læse artiklen uden at logge ind.

Du kan ikke give flere artikler

Næste kalendermåned kan du give adgang til 5 nye artikler.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke gives videre grundet en teknisk fejl.

Ingen internetforbindelse

Artiklen kunne ikke gives videre grundet manglende internetforbindelse.

Denne funktion kræver Digital+

Med et Digital+ abonnement kan du give adgang til 5 låste artikler om måneden.

ALLEREDE ABONNENT?  LOG IND

Denne funktion kræver abonnement

Med et abonnement kan du lave din egen læseliste og læse artiklerne, når det passer dig.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke tilføjes til læselisten, grundet en teknisk fejl.

Forsøg igen senere.

Del artiklen
Relevant for andre?
Del artiklen på sociale medier.

Du kan ikke logge ind

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, men vi har sørget for, at du har adgang til alt vores indhold, imens vi arbejder på sagen. Forsøg at logge ind igen senere. Vi beklager ulejligheden.

Du kan ikke logge ud

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, og derfor kan vi ikke logge dig ud. Forsøg igen senere. Vi beklager ulejligheden.