• For abonnenter
Karriere

Cheferne kræver tilstedeværelse på kontoret, men medarbejderne har fået smag for hjemmearbejde

En verdensomspændende tvist mellem arbejdsgivere og medarbejdere er dukket op i efterdønningerne af coronanedlukningerne. Uenigheden går på, hvor arbejde fremover skal finde sted. Det peger to store internationale undersøgelser på.

Artiklens øverste billede
Microsofts adm. direktør i Danmark, Nana Bule. Foto: Gregers Tycho
Anders Mørkbak Bruun Weekendredaktør

Et tovtrækkeri finder for tiden sted mellem ledere og medarbejdere over hjemmekontorets berettigelse. Sådan ser det ud i flere større globale analyser – bl.a. i Microsofts store årlige arbejdslivsundersøgelse Work Trend Index, som netop er offentliggjort.

Ved den ene ende af rebet står toplederne, som gruer for udvikling og

Læs mere om

Top job

Forsiden lige nu

Anbefalet til dig

Anders Mørkbak Bruun
Weekendredaktør
Anders Mørkbak Bruun, f. 1973, er jourhavende for weekendstoffet på Finans og i Jyllands-Posten. Han skriver om især ledelse og karriere og er tidligere redaktør af både trykte og elektroniske magasiner. Har været presseansvarlig for bl.a. Helle Thorning-Schmidt i EU-Parlamentet. Er uddannet journalist samt BA i økonomi fra Aarhus Universitet

Giv adgang til en ven

Hver måned kan du give adgang til 5 låste artikler.
Du har givet 0 ud af 0 låste artikler.

Giv artiklen via:

Modtageren kan frit læse artiklen uden at logge ind.

Du kan ikke give flere artikler

Næste kalendermåned kan du give adgang til 5 nye artikler.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke gives videre grundet en teknisk fejl.

Ingen internetforbindelse

Artiklen kunne ikke gives videre grundet manglende internetforbindelse.

Denne funktion kræver Digital+

Med et Digital+ abonnement kan du give adgang til 5 låste artikler om måneden.

ALLEREDE ABONNENT?  LOG IND

Denne funktion kræver abonnement

Med et abonnement kan du lave din egen læseliste og læse artiklerne, når det passer dig.

ALLEREDE ABONNENT?  LOG IND

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke tilføjes til læselisten, grundet en teknisk fejl.

Forsøg igen senere.

Del artiklen
Relevant for andre?
Del artiklen på sociale medier.

Du kan ikke logge ind

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, men vi har sørget for, at du har adgang til alt vores indhold, imens vi arbejder på sagen. Forsøg at logge ind igen senere. Vi beklager ulejligheden.

Du kan ikke logge ud

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, og derfor kan vi ikke logge dig ud. Forsøg igen senere. Vi beklager ulejligheden.