• For abonnenter
Karriere

Cheferne kræver tilstedeværelse på kontoret, men medarbejderne har fået smag for hjemmearbejde

En verdensomspændende tvist mellem arbejdsgivere og medarbejdere er dukket op i efterdønningerne af coronanedlukningerne. Uenigheden går på, hvor arbejde fremover skal finde sted. Det peger to store internationale undersøgelser på.

Artiklens øverste billede
Microsofts adm. direktør i Danmark, Nana Bule. Foto: Gregers Tycho

Et tovtrækkeri finder for tiden sted mellem ledere og medarbejdere over hjemmekontorets berettigelse. Sådan ser det ud i flere større globale analyser – bl.a. i Microsofts store årlige arbejdslivsundersøgelse Work Trend Index, som netop er offentliggjort.

Ved den ene ende af rebet står toplederne, som gruer for udvikling og

Top job

Forsiden lige nu

Anbefalet til dig

Giv adgang til en ven

Hver måned kan du give adgang til 5 låste artikler.
Du har givet 0 ud af 0 låste artikler.

Giv artiklen via:

Modtageren kan frit læse artiklen uden at logge ind.

Du kan ikke give flere artikler

Næste kalendermåned kan du give adgang til 5 nye artikler.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke gives videre grundet en teknisk fejl.

Ingen internetforbindelse

Artiklen kunne ikke gives videre grundet manglende internetforbindelse.

Denne funktion kræver Digital+

Med et Digital+ abonnement kan du give adgang til 5 låste artikler om måneden.

ALLEREDE ABONNENT?  LOG IND

Denne funktion kræver Digital+

Med et Digital+ abonnement kan du lave din egen læseliste og læse artiklerne, når det passer dig.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke tilføjes til læstelisten, grundet en teknisk fejl.

Forsøg igen senere.

Del artiklen
Relevant for andre?
Del artiklen på sociale medier.