Tusindvis var hjemsendt i coronapakkes sidste leveuge: »En del vil blive mødt af en fyreseddel«
Ordningen om lønkompensation sluttede i sidste uge. Undervejs har flere end 240.000 personer været hjemsendt på ordningen.
21.546 personer var hjemsendt med lønkompensation i sidste uge. En del af disse lønmodtagere går en usikker tid i møde, da ordningen om lønkompensation ikke er blevet forlænget og dermed sluttede i sidste uge. Sådan lyder det fra Ledernes Hovedorganisation.
»Desværre betyder ophøret af ordningen, at en del af de hjemsendte formentlig er blevet mødt af en fyreseddel. Vores tal viser, at omkring fire ud af ti ledere med medarbejdere på lønkompensation i august regner med, at nogen af medarbejderne bliver afskediget nu, hvor lønkompensationsordningen er udløbet,« lyder det i en kommentar fra Niklas Praefke, der er cheføkonom i Ledernes Hovedorganisation.
Lønkompensationen blev indført i foråret i forbindelse med, at store dele af det danske samfund blev nedlukket for at standse spredningen af coronavirussen.
En overgang var næsten 250.000 personer hjemsendt med lønkompensation som en del af ordningen, som er blevet forlænget ad flere omgangen.
»Set i det lys er det positivt, at de foreløbige tal viser, at 21.546 personer var hjemsendt i ordningens sidste leveuge. Men det er vigtigt at få med, at tallet kan stige, da virksomhederne stadig kan søge om lønkompensation med tilbagevirkende kraft,« lyder det fra Niklas Praefke.
I de to første perioder af ordningens levetid er regningen løbet op i 10,9 mia. kr. Det gør ordningen om lønkompensation til den største af de støtteordninger, som er blevet spændt ud under det danske erhvervsliv og økonomi for at kompensere for effekterne af nedlukningen.
Ordningen udløb lørdag, og den blev ikke forlænget. Den er dog blevet afløst af en ny aftale mellem regeringen og arbejdsmarkedets parter. Med trepartsaftalen er der kommet en ny midlertidig ordning, som giver ansatte mulighed for jobdeling.
»Forhåbentlig kan den nye trepartsaftale om en ny midlertidig arbejdsfordelingsordning være med til at afbøde antallet af opsigelser. Men vi kommer ikke til at undgå fyringer helt,« udtaler Niklas Praefke.
