• Opdateret 27/04/2018 kl. 13:42
Politik

Topforhandlerne er tilfredse med ny overenskomstaftale

Efter hvad forhandlerne kalder et langt og hårdt forløb, er der indgået en overenskomstaftale på det kommunale område.

Artiklens øverste billede
Det var en tilfreds Michael Ziegler, topforhandler for KL, og en tilfreds Anders Bondo Christensen, de kommunalt ansattes topforhandler, der fredag middag foralte, at man er nået til enighed. Foto: Martin Sylvest

Topforhandlerne glæder sig over fredag at kunne fortælle pressen, at de er nået til enighed om en overenskomstaftale på det kommunale plan for de næste tre år.

Kommunernes topforhandler, Michael Ziegler, og de kommunalt ansattes topforhandler, Anders Bondo Christensen, lægger dog ikke skjul på, at det har været et langt og hårdt forløb, og at de har strakt sig for at nå til enighed.

»Det er fem måneder siden, at Michael og jeg satte os ved bordet sammen. Det er en rigtig stor lettelse at konstatere, at den indsats ikke var forgæves,« siger Anders Bondo Christensen og fortsætter:

»Det er en fantastisk forløsning at sige, at vi nu har en aftale.«

Anders Bondo Christensen vil ikke oversælge aftalen, fortæller han.

»Men jeg synes, vi står med et resultat, vi kan være bekendte. Jeg vil godt sælge det med oprejst pande,« siger han.

Tre knaster har været særligt udfordrende, fortæller Michael Ziegler: lønnen, spisepausen og lærernes arbejdstid.

»Rækkefølgen har været sådan, at vi først kom rigtig tæt på hinanden på løn, derefter på spisepausen og endelig kom vi rigtig tæt på hinanden på lærernes arbejdstid,« siger han.

Michael Ziegler kalder det et økonomisk ansvarligt forlig, der »sikrer en reallønsfremgang samtidig med, at det sikrer en balance i forhold til lønudviklingen i det private erhvervsliv.«

»De kommunalt ansatte skal have fornuftige lønninger, men det er vigtigt, at de ikke bliver lønførende,« siger han.

Grete Christensen, formand for Dansk Sygeplejeråd, er også glad for, at det er lykkedes at nå til enighed.

»Det ser rigtig fornuftigt ud på lønnen. De konkrete lønstigninger er gode, men isør afskaffelsen af privatlønsværnet er positivt, fordi det har stor betydning for vores lønudvikling fremover,« siger hun i en pressemeddelelse.

FOA kalder i en pressemeddelelse forliget for »enestående« og »historisk godt.«

Chefforhandler Dennis Kristensen tilføjer desuden, at forliget sikrer en løsning for alle.

»Jeg er også godt tilfreds på lærernes vegne. For FOA har det været afgørende, at lærerne er tilfredse med den aftale, de selv har lavet ved overenskomstbordet. Det har også været et enstemmigt krav fra lønmodtagerside. Havde lærerne ikke været ombord, så var der heller ikke kommet en aftale,« siger han.

Også hos FTF og Akademikerne er man tilfredse.

»Jeg er tilfreds med de løsninger, der er fundet, hvor særligt den overenskomstmæssige sikring af spisepausen er en stor sejr. Vi holdt sammen, vi holdt ord, og vi holdt ud - og det har skabt de resultater, vi nu står med,« siger Lars Qvistgaard, der er formand for Akademikerne, i en pressemeddelelse.

Hos FTF fortæller formand, Bente Sorgenfrey, at hun er »kisteglad« for, at parterne er nået til enighed.

»Det er et godt forlig, som kom i hus med en flot slutspurt løftet af hele lønmodtagersiden,« siger Bente Sorgenfrey i en pressemeddelelse.

Top job

Forsiden lige nu

Anbefalet til dig

Giv adgang til en ven

Hver måned kan du give adgang til 5 låste artikler.
Du har givet 0 ud af 0 låste artikler.

Giv artiklen via:

Modtageren kan frit læse artiklen uden at logge ind.

Du kan ikke give flere artikler

Næste kalendermåned kan du give adgang til 5 nye artikler.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke gives videre grundet en teknisk fejl.

Ingen internetforbindelse

Artiklen kunne ikke gives videre grundet manglende internetforbindelse.

Denne funktion kræver Digital+

Med et Digital+ abonnement kan du give adgang til 5 låste artikler om måneden.

ALLEREDE ABONNENT?  LOG IND

Denne funktion kræver abonnement

Med et abonnement kan du lave din egen læseliste og læse artiklerne, når det passer dig.

Teknisk fejl

Artiklen kunne ikke tilføjes til læselisten, grundet en teknisk fejl.

Forsøg igen senere.

Del artiklen
Relevant for andre?
Del artiklen på sociale medier.

Du kan ikke logge ind

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, men vi har sørget for, at du har adgang til alt vores indhold, imens vi arbejder på sagen. Forsøg at logge ind igen senere. Vi beklager ulejligheden.

Du kan ikke logge ud

Vi har i øjeblikket problemer med vores loginsystem, og derfor kan vi ikke logge dig ud. Forsøg igen senere. Vi beklager ulejligheden.