»Vi har en eklatant manglende evne til at se flygtninge og indvandrere som en ressource«
Politikerne bør tage alvorligt, at et meget bredt udsnit af dansk erhvervsliv savner svar på, hvordan vi sikrer vækst og job i Danmark på lang sigt, siger ISS Danmarks topchef Martin Gaarn Thomsen.
Politikerne synger på valgkampens sidste vers, og ingen har endnu svaret på, hvordan vi sikrer Danmarks velstand i fremtiden.
Og selvom kandidaterne har lyttet til topchefernes kald på reformer, er der stadig en "eklatant manglende evne" til at se mulighederne i indvandring.
»Vi har fået udlændingedebatten på agendaen, men jeg savner det, som jeg efterlyste for snart tre uger siden: Hvordan sikrer vi velfærden på lang sigt,« siger Martin Gaarn Thomsen, adm. direktør i service- og rengøringsgiganten ISS.
Arbejdsstyrken ældes og de små årgange skal forsørge de store, siger han.
»Hvis vi skal opretholde det nuværende velfærdsniveau, så skal vi bruge flere penge. Og hvor skal de penge komme fra? Det eneste, der kan skabe den velstand, det er private job. Hvordan har politikerne tænkt sig at løse det problem? Det har manglet i valgkampen, som hurtigt er blevet en kamp og dagens gode tilbud og fordeling af de goder, der er.«
Mange C20-bosser og erhvervsledere har sagt har noget tilsvarende. Føler du, at der er blevet lyttet?
»Man skal nok som politiker tage alvorligt, at store dele af dansk erhvervsliv føler, at der mangler svar på det her. Det er også små virksomheder, der ser det som et problem.«
»Man skal have færre personer på overførselsindkomster, flere personer væk fra passiv forsørgelse ind i aktiv beskæftigelse. Det skifte skaber man ved at øge incitamentet til at arbejde. Det budskab har politikerne taget til sig.«
Kan du give et eksempel?
»Politikerne på begge sider snakker om, at incitamentet for at arbejde skal være større. Dvs. i stedet for at svinge pisken og straffe folk på overførselsindkomster, så belønner man folk for at komme i arbejde.«
Du advarede for tre uger siden mod tonen i udlændingedebatten, som risikerer at skræmme indvandrere væk. Hvordan synes du debatten er forløbet?
»Jeg er rigtig glad for, at det er lykkedes erhvervslivet bredt at komme på banen, fordi vi kommer til at mangle hænder i fremtiden.«
Men føler du, at du er kommet igennem med det budskab?
»Jeg synes stadig, at debatten har været for unuanceret. Diskussionen om flygtninge og indvandrere handler hurtigt om at overbyde hinanden med restriktioner.«
Halvdelen af vores 7.500 ansatte i Danmark har en anden etnisk baggrund end dansk. ISS kunne ikke fungerer uden udenlandsk arbejdskraft.Martin Gaarn Thomsen, adm. direktør i ISS Danmark
»Det er vigtigt for mig at understrege, at ISS ikke mener, at vi skal tage imod hele verdens indvandrere. Og hvor mange vi skal tage imod, er en politisk beslutning. Vi skal bare huske på, at indvandrere og flygtninge kan være en rigtig vigtig ressource for os.«
»Halvdelen af vores 7.500 ansatte i Danmark har en anden etnisk baggrund end dansk. ISS kunne ikke fungere uden udenlandsk arbejdskraft. Og man kan sige, at hvis ISS ikke kunne køre rundt – uden at blive fortolket som arrogant – så kan det danske samfund ikke køre rundt. Fordi vi servicerer en rigtig stor del af vores infrastruktur og vores ordreproducerende virksomheder.«
Du har turneret rundt med synspunktet om fremtidens vækst og manglen på arbejdskraft i hele Danmarks presse. Men du har lidt vanskeligt ved at vise mig præcis, hvor politikerne har lyttet..?
»Ja, det har du fuldstændig ret i. Der er kun enkelte politikere, som har forsøgt at svare på, hvordan vi sikrer velfærden på lang sigt. Vi står overfor det store fundamentale problem med en aldrende befolkning. Og hvor skal pengene komme fra?«
»Samtidig har vi en eklatant manglende evne til at se flygtninge og indvandrere som en ressource, som vi får brug for, hvis vi går ind i et opsving. Vi skal bare tilbage til 2006, der stod virksomheder som ISS og skreg på arbejdskraft. Vi har ikke fået svar på, hvordan politikerne på sigt vil sikre, at vi ikke går glip af opsvinget.«
Vi skal bare tilbage til 2006, der stod virksomheder som ISS og skreg på arbejdskraft. Vi har ikke fået svar på, hvordan politikerne på sigt vil sikre, at vi ikke går glip af opsvingetMartin Gaarn Thomsen, adm. direktør i ISS Danmark
Falcks tidligere topchef og nuværende bestyrelsesformand i William Demant, Lars Nørby Johansen, kaldte manglen på arbejdskraft den ”største væksthæmmer” i lørdags. Deler du den bekymring?
»Ja. Mit skrækscenarium er, at jeg som privat virksomhed ender med at stå, som jeg gjorde i 2006, hvor vi takkede nej til ordrer, fordi vi ikke kunne skaffe arbejdskraft nok. Det mener jeg ikke, at politikerne har svaret på.«
»Og tænk så hvis vores ordreproducerende virksomheder begynder at oprette arbejdspladser i udlandet, hvor det er nemmere og billigere og konkurrenceforholdene er bedre? Det er jo et kæmpe problem. Danmark går glip af alle de positive ting, der følger med et solidt opsving, hvis ikke vi har arbejdskraften til at vokse økonomien.«

