Eksperiment med hjemmearbejde reducerer risikoen for opsigelser med 35 procent
Coronapandemien tvang mange virksomheder til bede medarbejderne om at bytte kontoret ud med hjemmearbejde. Nyt eksperiment viser store gevinster ved en hybridmodel.
Stribevis af nedlukninger under coronapandemien betød, at de travle kontorlandskaber for mange blev byttet ud med en arbejdsplads på hjemmekontoret.
I dag skændes ledere og medarbejdere ofte om, hvor mange dage man skal være på kontoret, og hvilke konsekvenser hjemmearbejdet har for medarbejdernes loyalitet. Men et nyt eksperiment, der er udført af blandt…
