Ledere stresser over usikkerheden under coronapandemien
Mange personer i nøglestillinger er bekymrede for deres jobsikkerhed pga. de økonomiske følger af coronavirussen, viser en undersøgelse.
Hver 10. leder føler sig stresset over jobusikkerhed som følge af coronvirussen, viser en ny undersøgelse fra Ledernes Hovedorganisation. Og det har lederne god grund til. 8.400 af dem har nemlig mistet jobbet siden coronakrisens begyndelse. Det viser medlemstal fra organisationen.
Selvom mange er kommet i job igen, kommer det ikke bag på chefkonsulent i Lederne Signe Tønnesen, at så mange ledere stresser over, om de får lov til at beholde jobbet.
»Under normale omstændigheder havde det været et meget højt tal, men krisens omfang taget i betragtning synes jeg faktisk, det er et positiv tal. Det siger mig, at vi ved hjælp af trepartsaftalerne og regeringens hjælpepakker er lykkedes med at holde hånden under dansk erhvervsliv,« siger Signe Tønnesen.
Især ledere fra brancherne handel og transport, information og kommunikation samt kultur og fritid er meget usikre på deres jobsikkerhed.
»Det er jo netop også de brancher, som er blevet ramt allerhårdest af corona-restriktionerne. Vi flyver ikke længere, vi køber ind på nettet, festivaller og koncerter er aflyst, og restauranter og cafeer er nu – for anden gang – blevet lukket helt ned. Derfor har vi en særlig stor opgave foran os i forhold til at få sat gang i de brancher, der er særligt hårdt ramt, når vi engang er på den anden side af krisen,« siger Signe Tønnesen.
Hun mener, at samfundet bør åbne for, at virksomheder kan gøre brug af private vaccineudbydere, så nøglemedarbejdere kan blive imune, og man for alvor får gang i hjulene igen.
I undersøgelsen fra Ledernes Hovedorganisation indgår svar fra 1.450 ledere med personaleansvar. De har svaret på, om de har følt sig stresset enten hele tiden, ofte eller sommetider inden for de seneste to uger.


